Valori e formazione

I valori che è necessario condividere sono etica, concretezza e capacità di produrre profitti. La qualità del prodotto e del servizio offerto deve essere percepibito dal nostro cliente.

La formazione è la base di un percorso che porterà entrambi al successo, per questo assisteremo il Franchisee in tutte le fasi della crescita professionale a partire dalle sessioni training presso il laboratorio di San Gregorio nelle Alpi (BL) ed attraverso il training operativo di affiancamento del maestro Mirco Della Vecchia.

Il training è la nostra priorità che alternerà alle fasi teoriche con un percorso pratico per mantenere sempre aggiornata la preparazione del franchisee.

Durante il percorso formativo il franchisee potrà verificare la crescita professionale attraverso lo sviluppo e la valorizzazione delle sue competenze:

• Acquisendo competenza del mondo della cioccolata.
• Acquisendo sicurezza nell’affrontare le sfide quotidiane connesse all’attività di somministrazione e commercializzazione.
• Ottimizzando l’andamento dell’azienda attraverso l’utilizzo di sistemi di controllo avanzati.
  (controllo gestionale codice a barre).
• Familiarizzando con la gestione operativa degli ordini, la gestione del magazzino, il controllo qualità del prodotto sia nella fase di produzione che di vendita.
• Selezionando e a sua volta formando lo staff che opererà nella sua azienda.
• Promuovendo la sua azienda nel mercato di riferimento.
• Acquisendo conoscenza dei rischi connessi alle attività di somministrazione di alimenti e bevande.